據(jù)韓聯(lián)社4月21日?qǐng)?bào)道,韓國(guó)統(tǒng)一部官員21日表示,開城工業(yè)園區(qū)韓方管理委員會(huì)向朝鮮中央特區(qū)開發(fā)指導(dǎo)總局提出了延后工資支付時(shí)限至4月底的要求,朝方尚未給予回復(fù)。
該官員表示,朝方20日表示將考慮韓方延后支付時(shí)限的請(qǐng)求,因此韓方21日正式以書面的方式提出了要求。開城工業(yè)園區(qū)企業(yè)協(xié)會(huì)一名負(fù)責(zé)人表示,韓方管理委員會(huì)要求將工資支付時(shí)限延后至4月底。朝方能同意推遲到何時(shí)則不得而知。若朝方接受,截至被延長(zhǎng)的時(shí)限,韓方或無需為拖延支付工資繳付每月15%的滯納金。
韓國(guó)統(tǒng)一部方面表示,為了讓韓方企業(yè)早日恢復(fù)正常運(yùn)營(yíng),政府將和朝方就漲薪事宜繼續(xù)進(jìn)行協(xié)商,爭(zhēng)取盡快達(dá)成一致,早日解決問題。
2014年11月,朝鮮修改《開城工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)規(guī)定》的13項(xiàng)條款,刪除園區(qū)工人最低工資上調(diào)幅度不得超過前年度最低工資5%的內(nèi)容,并從3月1日起把朝鮮工人最低工資從此前的70.35美元上調(diào)至74美元。朝韓雙方負(fù)責(zé)管理開城園區(qū)的機(jī)構(gòu)于4月7日和18日進(jìn)行兩次磋商,但沒能就漲薪問題達(dá)成一致,而入駐園區(qū)的韓企需在4月10-20日支付朝鮮員工3月份工資。